展望2013：改进工作方法，转变工作作风

2013年公司全体员工要吸取事故教训，敬畏生命，敬畏职责，深刻反思，彻底整改，把扭转安全被动局面作为扎实作风的首要工作。

转变作风，公司领导必须率先垂范，遵照十项规定带头转变作风，在解决实际问题中扎实作风。要抓好各级领导的执行力建设，强化决策落实，以管理保效益。不能把要求变成戏语，把约束当成变数。调查研究不能流于形式，解决问题不能浅尝辄止；系统部门务实高效，积极倡导求真之风，以实事求是为做事基础；倡导务实之风，一切工作必须讲求实效；摒弃拖沓散漫，讲究工作效率；摒弃推诿漂浮，讲究深入现场了解实情、解决问题；项目团队要刚性执行，迅速执行。把扎实作风体现在执行力建设上，严格按照公司策划和决策实施项目，确保现场每项工作有计划、有落实、有反馈、有纠偏、可闭合。要通过各层级的履职尽责，将扎实工作作风与提升企业内在管理质量紧密融合；公司上下要摒弃大企业病，解决问题要快速有效，处理问题要提高效率，处理结果要重抓效益。

在宣传集团“两会”精神上，要按照集团公司董事长郭大焕总结讲话要求，真正解决好如何“提高认识”的问题，将提高认识体现在良好的工作效果和扎实的工作作风上，确保安全不出事，利润稳增长。