中国中铁隧道股份有限公司

围绕中心抓党建 抓好党建促中心

 

郑州市民文化服务区A合同段位于郑州市中原区,包含2个地下车站、1个地下盾构区间、1个出入段线及部分专项工作。合同总工期为2016年12月01日至2019年07月30日,合同总工期971天。合同价款为49203.00万元。截至到目前,项目完成施工产值18371.5万元。占合同价款的 37.2%,预计工期提前近一年。

项目部党工委从项目策划开始同步规划项目党建工作,确定了项目党建的工作目标:以安全生产经营、效益为中心,充分发挥党组织的战斗堡垒和政治核心作用,发挥党员的先锋模范带头作用,促进施工生产和精神文明两个建设双丰收。在不满一年时间内,完成两个车站主体结构,盾构区间左线单月掘进1005m,创全国土压平衡盾构月进尺新纪录。我们的做法主要是:

 

一、明确目标,扎实党建工作基础

 

项目部党工委认真贯彻落实上级党委工作部署,将党建工作与项目经营生产同策划、同部署、同实施、同检查,做到党建思想政治工作融入项目管理的各个环节中,充分发挥党组织的政治核心和战斗堡垒作用。时刻围绕项目施工生产为中心,持续开展形势任务教育、党风廉政建设、精神文明建设等思想政治工作,为项目履约提供政治指引和保障,大力引领项目施工生产进入大干阶段,打造精品地铁、人文地铁、科技地铁、平安地铁、环保地铁,跻身郑州市场在隧道及地下工程施工领域第一梯队。

(一)明晰党建思路,为施工生产护航

认真贯彻落实中国中铁党委、集团公司党委关于加强企业党的建设有关要求,结合项目施工不同阶段的特点,制定项目党建工作阶段性目标,稳步推进项目健康发展,重点打造项目工作亮点。确定了“五化”党建思想政治工作总体目标,即项目管理精细化:以精细化管理理念指导项目各项工作,把工作做精细、把要求落到实处,提升项目创誉创效能力。工地建设标准化:项目从宏观布局到微观设计彰显企业形象,更好地打造“中铁隧道”文化品牌。管理行为规范化:按照“两个意识”、“五种文化”要求规范项目管理行为。团队打造职业化:工作状态标准化、规范化、制度化,提高团队执行力。党工团建亮点化:标准动作做到位、自选动作有实效:设置了“红色驿站”、“员工加油站”等,细化了“三工建设”,全方位关注员工物质、生活、感情,使员工在项目共建共享发展中有更多的获得感和大家庭感。

(二)找准着力点,狠抓落实

以提升全员思想意识为切入点,以安全、质量管理为载体,结合施工生产的不同阶段,有针对性的确立党建工作重点,逐条逐项落实党建工作阶段目标。在项目及各工区布置“党建宣传栏”、“安全文化长廊”、“标准件展示区”等,旨在提高全员的思想政治觉悟、安全质量意识;营造党政工团齐抓共管的氛围,潜移默化的在员工心目中植入安全、质量管理理念,让质量与人品挂钩,让安全与道德相连;号召全员弘扬个人品德,多增加一份责任心多一点安全感,用工作质量保工程质量。

(三)以活动促建设,工作迈上新台阶

1.扎实推进七项主题活动。项目党工委按照公司党建主题活动统一部署,结合项目特点,策划了贴近施工现场符合生产的七项品牌党建思想政治工作主题活动,分别为打造“红旗项目部”活动、“党员身边创三无,筑牢堡垒保安全”活动、“铁元大讲堂” 、“奉献青春、建功铁元隧道”活动、“铁元小喇叭”党员“做表率”活动、“红色驿站”党员活动室、“党员读书日”活动;涵盖了党员思想教育、技能培训、组织生活、安全管理等多方面内容。通过活动开展使每一位党员投身到施工现场,当先锋、作表率,促进项目施工生产管理,发挥党组织政治堡垒作用。

2.加强与地方党建共建,弘扬项目党建工作品牌。建立与业主、地方纪检组织的沟通机制:与郑州轨道公司签订了廉洁从业责任书,构建“亲”“清”新型政商关系,打造优质廉洁工程,塑造优秀廉洁队伍;项目党工委积极加入到业主开展的以“立足岗位创先锋,提升标准走前头”为主题的扬尘治理标准化工地创建活动中,围绕扬尘治理7个100%措施,树标杆做典范,取得了良好的社会效益;积极与河南省公安厅第一工程公安局开展“企检共建”活动,邀请公安监察系统人员开展廉洁教育活动,大力推进预防职务犯罪,围绕安全生产、物资设备采购、大额资金使用等易发多发廉洁风险的重点领域和关键环节以及群众反映强烈的问题进行廉洁教育,增强项目党员领导干部自觉预防职务犯罪和廉洁从业的意识,传递司法正能量。

3.创新方式方法,提高学习自觉性。新时期党建工作要不断创新方式方法,才能提高对党员教育的实际效果,更好地带领广大员工同心同德干好在建工程。项目部党工委紧跟时代发展脉搏,在员工夜校建立一座“VR安全体验馆”,充分利用现代传媒手段对全体党员和员工进行宣传教育,使学习形式多样化,学习动力自发化,学习内容丰富化。开展党建知识讲座,对员工进行安全质量、思想道德、形势任务、礼仪文化等培训。项目还开展了党小组集中学习、员工自学、微党课教材发放、员工座谈讨论等多项活动。并利用QQ、微信建立交流学习群,丰富员工学习教育形式。

 

二、服务生产经营中心,有力促进施工生产安全

 

项目党工委认真落实习总书记在全国国有企业党的建设工作会议讲话精神,努力提高项目党工委工作水平,发挥项目党工委领导核心、政治核心作用,党建工作主动围绕施工生产中心,以政治自信、文化自信、道路自信引领项目党建,使党建工作有形有色,与施工生产高度融合,相互促进,共同提高。

(一)党员干部做表率、当先锋。一是强化项目班子思想政治建设,增强党组织的凝聚力和战斗力。坚持党工委中心组学习制度,深入学习党的“十九大”报告精神和习近平系列讲话,保证党的路线方针政策在项目上的贯彻落实;二是党工委委员以身作则,深入了解施工各个环节,调查研究,成为员工的第一知情人,增强同广大员工的血肉联系,密切党群干群关系,成为名副其实的党组织带头人;三是全体党员亮明身份,每名党员的照片、岗位、箴言、事迹等材料,制作专题展示板,在全体员工中亮出党员身份,提高了项目全员对每位党员的监督,又激发了每位党员在工作中奋发进取,勇当先锋,发挥了先锋模范带头作用。

(二)深入开展“筑牢堡垒保安全,党员身边创三无”主题实践活动。各工区开展“党员安全包保责任区”挂牌活动。合理划分党员责任区,使党员责任区实现全覆盖无死角,发挥每位党员在各自岗位中的辐射作用,带动全员行动。实现党员身边“无违章、无违纪、无事故”,使现场安全质量隐患数量明显减少,有效降低了施工生产的安全风险系数。坚持每周一的安全质量讲评,讲评施工中突出的矛盾点,悉心听取员工的意见和建议,突破、解决突出矛盾,使项目在良性发展的轨道上不断前行。

(三)打赢“蓝天保卫战”:在郑州雾霾治理攻坚时刻,项目部党工委从讲政治的高度,自觉投身到“蓝天保卫战”攻坚战役中。统一思想,积极行动,在全员中自上到下做好宣传发动,强化环保理念,纠正错误思想。完善强制环境保护具体措施,实现扬尘治理7个100%的有效落实。在业主、监理每周组织的专项扬尘检查中,项目部均取得95-100分的优异成绩,从环保、项目形象上打造中隧亮点。

 

三、以优质、高效、绿色为目标,努力塑造项目的窗口形象

 

(一)于郑州市场而言,项目起着“承前启后、继往开来”的光荣使命。项目部党政秉承“勇于跨越、追求卓越”的企业精神,以实际行动打造项目在郑州的窗口形象,为企业争光,为公司占领郑州地铁市场贡献应有的力量。12月份盾构掘进月进尺1005米,创造全国土压平衡盾构施工月进尺新纪录,树立了项目在城市盾构领域行业地位。项目党工委以此为起点,根据剩余施工任务的重点和难点,确定党建思想政治工作下阶段的重点任务,以增强党建工作时效性和针对性。元通大道站至铁炉站盾构区间施工重难点主要是确保盾构顺利始发及接收、控制地表沉降、安全穿越郑西高铁桥梁桩基及河南应用职业技术学院宿舍楼及其他建(构)筑物。在盾构施工前项目部破解了大量征地拆迁、管线迁改、交通疏解等难题。盾构区间自始发以来,项目部超前筹划,群策群力,积极应对工期紧、施工难度大、外部协调工作量多等难题,严格按项目策划及方案开展各项工作,动态管控,严把盾构掘进参数,严控盾构纠偏量,严控施工质量。

(二)以郑州新思路为契机,助力战略“国际郑”。当前正值中原崛起,郑州快速发展阶段,也是郑州地铁建设最好的时期。项目部将抓住黄金时期,切实有效地开展党建思想政治工作,奋力提高全体员工的担当感、引领感、归属感,提升项目综合管理水平,推进项目施工生产进度、安全、质量、效益再上新高度。生产任务形势严峻,项目党工委将以更高的要求,更广阔的视野,不忘初心、牢记使命、围绕施工生产中心,创新创效,奉献精品,和谐奋进,积极稳妥推进施工进度,确保工程安全质量工期目标顺利实现,将项目打造成郑州地铁的窗口形象。

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